La fundación laboral de la construcción se pronuncia respecto a la bonificación de cursos PRL

Dentro de la inseguridad jurídica que ha provocado la sentencia de la AN respecto a la bonificación de cursos PRL de más de 6 horas de duración, la Fundación laboral de la construcción se ha pronunciado mandando un comunicado al respecto a los usuarios

“Como consecuencia de una sentencia judicial que establece que la formación obligatoria de PRL no se puede bonificar, la Fundación ha decidido suspender temporalmente la prestación del servicio de gestión de la bonificación en este tipo de cursos, con el fin de garantizar la seguridad jurídica de esta entidad y de las propias empresas del sector de la construcción.

Asimismo, la Fundación recomienda que las empresas no se bonifiquen este tipo de formación, con el fin de salvaguardar su seguridad jurídica.”

Esta recomendación contradice la postura que Fundae, y por ende el SEPE tienen respecto a este asunto. Ya hemos comunicado, desde Autoforma, que Fundae ha manifestado que es una formación bonificable si se cumple con los requisitos establecidos en la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral y el Real Decreto 694/2017, de 3 de julio, por el que se desarrolla la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral, aunque es conocedora de que este criterio no es compartido por la ITSS